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智能考勤系統(tǒng)結(jié)合了人臉識別、指紋識別、高精度室內(nèi)定位、移動互聯(lián)網(wǎng)、云計算等信息技術(shù)。通過考勤終端設(shè)備對考勤對象進行實時信息收集,將收集的數(shù)據(jù)自動同步至云端管理中心,并自動生成考勤數(shù)據(jù)報表。有效的提高了人事行政人員的辦事效率,目前來講,是一個比較智慧化的無人考勤設(shè)備。
越來越多的企業(yè)實行智能化管理,提高管理效率。對于管理員來說,智能打卡機可以有效提高工作效率。新員工可以提前發(fā)送照片給管理員,管理員登錄后臺管理系統(tǒng),可以實現(xiàn)遠程添加人臉,員工入職即可打卡。讓人員管理,考勤配置更加方便。
采用人性化排班步驟引導,排班操作清晰明確,更易上手,排班流程更加優(yōu)化。管理員還可以通過手機端快速實時查看部門和個人的出勤情況。在月底統(tǒng)計人員出勤信息時,可以通過手機端一鍵下載,導出不同規(guī)格的考勤報表。智能考勤機采用深度學習算法,識別快速準確,可遠距離識別,員工無法通過照片或視頻代打卡,能夠有效規(guī)范企業(yè)的考勤制度。
對于員工來說,打卡的體驗感也有了質(zhì)的提升。員工上下班打卡,可以選擇面部識別或指紋進行打卡??记跈C首頁還具有展示近期考勤記錄的功能,在設(shè)備主頁面可以顯示近期的考勤記錄,如果發(fā)現(xiàn)考勤異常,可以及時申請異常處理。
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